特许经营管理师被国家人事部门列为紧缺人才

2007-10-31 17:43:23 由 以商会友 编辑发布

    记者从《特许经营管理师》标准宣贯暨特许经营人才研讨会上获悉,中国商业联合会日前正式发布《特许经营管理师》协会标准,并依据该标准在全国范围内开展特许经营管理师职业资格认证工作。特许经营管理师职业资格划分为助理特许经营管理师、特许经营管理师、高级特许经营管理师三个级别。

    
《特许经营管理师》协会标准起草组组长、对外经济贸易大学特许经营研究中心主任朱明侠教授说,为引导特许企业实现规范化、科学化管理,提高企业的核心竞争力,建议特许经营企业应至少配备一名高级特许经营管理师、两名特许经营管理师和三名助理特许经营管理师。结合我国目前特许经营体系中经营管理人员素质的实际情况,担任特许经营企业董事长、总裁或相当职务的人员可申报高级特许经营管理师职业资格;总经理或相当职务人员可申报特许经营管理师职业资格;招商部经理等中层、招商工作人员或特许加盟门店负责人可申报特许经营管理师职业资格。

    
中国特许经营管理师已被国家人事部门列为紧缺人才。

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