创业者创业在不断的经营过程中总结经验，做好长久的发展规划，未雨绸缪你将拥有广阔的将来。菁喜老火锅加盟店长胜不衰的秘诀您知道吗？这边就浅谈一下菁喜老火锅加盟店长久持续盈利的一些经验。
一、规章制度是火锅加盟店经营的关键，企业的管理的方向就是由人管人转变制度管人，所以企业的发展要靠好的规章制度来保障。火锅加盟店的各个部门都要把规章制度建立起来，如：岗位职责、工作标准、奖惩条例、绩效考核、损耗报废、员工手册、管理条例等，都要建立好、完善好，做到有章可循。
二、火锅口味与服务是火锅加盟店的生命力，过去有的经营者认为菜品口味第一，服务质量第二，而实践证明：两者缺一不可。假如，一桌非常丰盛可口的菜肴，让一位积极性不高的餐厅工作人员去服务，其结果不言而喻。只有厨房与餐厅配合好，相互弥补工作中的不足，才能发挥整个火锅加盟店系统的优势。前厅、厨房本一家，属于整个火锅加盟店，这样就需要火锅加盟店的统一管理，统一调配。
三、硬件与软件是火锅加盟店的档次，硬件是火锅加盟店的主体结构与装潢、地理位置、配套设施、餐具、桌椅、菜品等，客人能看的见摸得着的。软件是火锅加盟店，的品牌，是企业的文化，是员工素质精神面貌的体现，以及接待水平，服务质量，菜品给客人带来的价值观念等。客人通过火锅加盟店的装潢，到大堂的感觉，到餐厅的环境布局会给客人留下好的印象。
四、成本控制是火锅加盟店的利润所在，我们开火锅底要想有盈利，就得必须抓好成本控制与财务管理，因为财务管理关系到前台的收银，与成本控制相辅相成。只有成本控制好了，才能取得好的经营利润。成本又分为固定成本与变动成本等，固定成本是用于生产的设施设备、固定资产等。变动成本是指生产用的物料能源、低值易耗品等以及人力资源费用等。
五、公关营销是火锅加盟店效益的保障，好的产品要有好的宣传策划，宣传策划能树立火锅加盟店在公众中的形象，创造出品牌效益。火锅加盟店多参加一些公益性活动，如为老人、儿童等做一些有益的事，每年举办一些新老客户联谊会等，较少地投入公益性活动，能产生很好的效果，能提高火锅加盟店的知名度、美誉度，火锅加盟店知名度提高了，经济效益也就能上去了。
六、安全与卫生是火锅加盟店的头等大事安全生产是工作中的重中之重，一定要把安全生产放在首位;没有安全就没有一切，就谈不上经济效益。江泽民总书记提出“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”，可见预防的重要性，所以我们要警钟长鸣，不能麻痹大意。在火锅加盟部建立安全检查制度，营业时间必有工作人员在场，下班离岗严格检查记录，确保万无一失。
七、团队精神是火锅加盟店发展的需要，团队精神是火锅加盟店文化的体现，是火锅加盟店凝聚力、向心力的体现，也是员工完美执行力的体现。员工是企业利润创造者，我们管理人员必须本着上级为下服务的原则办事，本着“顾客至上，员工第一”的思路去管理，政令才能畅通。在工作必须本着上道工序为下道工序服务，而下道工序是上道工序的检查者的原则工作。
八、培训是火锅加盟店发展的动力，火锅加盟店的发展离不开火锅加盟店对员工的培训，只有建立良好的培训方针机制，我们的员工才能不断地提高自身素质与工作能力。利用班前或班后的休息时间对员工进行相应的培训，要员工明白要做事先做人的道理。从火锅加盟店的规章制度到火锅加盟店后期发展培训开始，使员工逐步养成学习的习惯，不断地提升自己的从业素质。
以上就是菁喜老火锅加盟店的一些经营经验，希望这篇文章对各位投资者有所帮助，想要加盟菁喜老火锅的朋友赶紧联系我们吧！
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