贝瑞国际儿童成长中心加盟

贝瑞在教学研发、教师培训、教材引进、教具筹备、企业文化、活动设计各个领域，投入大量精力，不断创新提升，将最高标准的教学服务提供给广大关心宝贝成长的中国家庭。同时在亲子关系、育儿经验等家庭教育方面，贝瑞国际教育不断组织公益活动、邀请知名专家亲临讲解专业知识，定期组织社区公益活动等等。
让宝贝在中心、家庭、社会的关爱下，健康快乐的成长，是我们前行的基本目标，同时，我们也希望通过在早期教育方面的努力，能够促进家庭和社会的同时进步...

贝瑞国际儿童成长中心品牌介绍
    贝瑞 ，专注于0-6岁早期教育的创新和实践，立志于向全国的0-6岁宝贝提供高质量的成长环境，贝瑞的0-6岁全英文多元智能开发课程，能让更多孩子得到全面、快乐的成长机会。在贝瑞国际儿童成长中心，我们用正确、专业的早期教育方法，热情的服务态度，让众多宝贝在贝瑞的关怀与呵护下得到全面发展，快乐的学习，安全的游戏，健康的成长。
我们能为您做什么
    我们正在全国各城市布局高品质的贝瑞国际儿童成长中心，让全国各地除了北上广这样的大城市里的0-6岁儿童，也可以享受到高质量的早期教育，让全国所有的孩子都能得到平等发展、全面智能开发的机会。
我们有什么样的课程
    贝瑞 提供从6个月开始的系统早期教育课程，在教育专家们精心设计的6年课程体系里，学贯彻亲子、感统、全英文多元智能各项课程，从语言、音乐、感统协调、创新能力、基础学科等多个方面，让宝宝得到全方面的潜能开发。在北京贝瑞少儿教育咨询有限公司 成长起来的宝贝们，无论语言能力、肢体动作、注意力、社交能力、家庭感情都能得到全面的提升。贝瑞也努力以课堂实践、家庭教育、社会活动等各种方式提升中国家庭早期教育的质量，相信通过我们的努力，更多中国宝宝能得到最好的教育环境，茁壮成长。
我们的特色
    贝瑞 致力于打造高品质的课程内容和卓越的服务质量，争取让每位宝宝和家长都能感受到家的氛围，在看到宝宝们快乐全面成长的同时，又能感受到贝瑞中心每位同事春风细雨的服务品质。
    在贝瑞 ，我们不断强调体验的重要性，既能让学员们得到与家庭、幼儿园环境不一样的学习认知，又能让家长得到区别于一般早教中心的崭新服务体验！
    贝瑞 的目标很简单，让宝贝和家长每次来中心都很开心，有收获，下次还会再来！

贝瑞国际儿童成长中心愿景与荣誉
一、企业愿景
    打造中国最高教学质量和服务质量的少儿成长中心；让更多人体验到高质量课程活动；
    引入国际先进的教学理念和教学方法，培养中国宝宝的多语言能力；
    从宝宝的角度入手，提倡家庭教育服务，用孩子作为纽带，打造更多幸福家庭；
二、贝瑞发展目标
    持续成长是我们贝瑞的性格，也是对我们战略工作标准的核心要求。因此，贝瑞管理层制定了五年为一期的公司发展目标，为我们自己设定好长远、清晰而有挑战性的目标，能够让我们在不断成长、不断奋斗的过程中，实现那些今天看起来也许不可能的未来。

贝瑞国际儿童成长中心优势
    贝瑞教育独家拥有专属、稳定、权威的专家团队。 总部聘请来自美、英、澳等母语国家、多元化切国际化。领域涉及早期教育学、儿童发展与教育心理学、儿童心理学、家庭教育学、儿童营养学、儿童医学、儿童语言发展
    总部统一进行管理，能有效地控制运营成本 电子商务+TMK双重咨询系统，大力优化咨询流程、降低人工成本 中心校长自主经营+总部运营支持，提高中心的运作效率 爱心、激情的企业文化，为中心高效运作带来更多种选择
    精艺管理的合作方式，分享贝瑞高效的运营体系，享受与贝瑞直营店同等的管理、支持与服务： 专业中心校长进行经营管理 运营、教研、招聘、培训4线支持 品质和安全、财务、文化3线监管 强大的会员输送、统一的促销推广
    快速、便捷的信息发布及沟通平台 透明、公开、公正的运营数据查询 包括运营报表、财务报表、人事报表、实时会员动态等 中心经营成本、经营状况一目了然
    运营经理团队：选址评估，人员配置建议，前期市场行销指导方案； 筹建支持团队：方案设计指导，工程施工指导； 物流支持团队：教材教具统一配送； 培训支持团队：企业文化，运营手册，顾问手册，市场手册，行政手册，人力资源手册； 教学支持团队：教师培训与招聘，课件使用培训，中心体验课培训； 网络推广团队：强大的网络推广团队，实现品牌美誉度和品牌高度的推广

贝瑞国际儿童成长中心合作模式
A、贝瑞国际儿童成长馆
1、面积：500—1000平米
2、总投资金额100-200万
3、员工人数8-12人
4、中心环境更具有竞争优势，品牌效应更强
5、交通便利，辐射半径五公里以内社区
6、0-6岁课程全面完善，竞争力强
7、人流量密集，便于宣传
8、中心架构完善，尽显团队配合优势
B、贝瑞国际儿童成长中心
    1、面积：300-800平
    2、总投资：50-150万
    3、员工人数：6-10人
    4、中心销售更具有品牌效应，更好的突破业绩瓶颈
    5、交通便利，方便家庭参与早教无忧
    6、房租和人力成本占优势，回本周期短
    7、0-6岁课程全面完善，竞争力强
    8、中心架构完善，尽显团队配合优势
C、贝瑞宝贝托育中心
    1、面积要求：150-300平
    2、投资金额：20-40万
    3、员工人数：4-6人
    4、门槛低（20万即可当投资人，以小资金撬动大中心）
    5、销售更加稳定
    6、房租和人力成本更具有优势
    7、管理要标准、统一、便捷
    8、发展空间更广阔
    9、课程使用更灵活
    10、周边竞争力小

贝瑞国际儿童成长中心加盟流程