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金色视力加盟

  • 投资金额

    10-20

  • 成立时间

  • 品牌发源地

所属行业:医疗保健>视力保护中心

发展模式:单店特许

主营产品:金色视光 视力

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金色视力项目介绍

  • 品牌名称金色视力
  • 投资金额10-20万
  • 成立日期
  • 主营产品金色视光 视力
  • 经营范围单店特许
  • 适合人群网店形式、大学生创业
  • 加盟区域全国
  • 是否有区域授权
  • 品牌发源地
  • 合同期限5年
  • 培训期限7天
  • 加盟费

金色视力品牌介绍

金色视力爱眼之家青少年视力保护中心全国招商加盟_1

金色视力招商加盟_公司简介

济南金色视力商贸有限公司是一家专业性的视力保健公司。公司坐落在齐鲁大地泉城济南,公司重点开发青少年近视中医按摩,近视明目饮品以及青少年眼视光领域产品,经多年的潜心研究,研制开发了近视明目饮品、视力明目眼膏、明目滴眼液、近视防控三棱镜四位一体金色视力综合疗法,并针对中高度近视推出了双焦点、渐进多焦点眼镜,以上产品并获得了国家专利,该系列产品量身定制,效果明显,其特点:学治同步,予治予学。

金色视力爱眼之家2006年整合优势资源,打造眼科保健市场,在全国范围内构建集爱心公益、科普教育、预防改善、整合服务为一体的青少年金色视力爱眼之家!公司为了更好的推广全国的爱眼护眼公益事业;并为青少年儿童提供贴身的眼病预防、保健、矫正服务;让广大的眼病患者得到更加快捷方便的专业眼科服务,确保青少年、儿童视力无忧!爱眼之家把光明送万家!

金色视力采取连锁加盟(金色视力爱眼之家)的形式,以坦诚共享的合作精神,逐步发展成为集服务性、公益性与商业性为一体的全国性连锁加盟服务眼保健专业机构。

公司性质

金色视力爱眼之家是服务性、公益性与商业性相融合的全国性连锁加盟机构。

金色视力爱眼之家大力开展全国青少年学生防治近视的科普宣传教育活动,通过有效的康复形式,达到逐步降低青少年学生的近视率,帮助更多的青少年近视患者恢复视力,使更多的孩子都能拥有一双明亮清澈的眼睛,为我国青少年学生的近视防治工作,做出实际有效的积极贡献,使祖国的未来更加光明!

金色视力采取连锁加盟形式,是集服务公益与商业全国性连锁加盟服务眼保健专业机构。

主要服务于:

近视群体(大、中、小学生、其他成年人群体)

弱视群体(幼儿园、小学生等)

视疲劳群体(用眼过度,常用电脑或上网者、白领、公务员、特殊专业人士等)

爱眼之家将对患者提供如下服务:

为患者提供贴身的咨询指导服务,帮助患者进行视力按摩保健预防;

对儿童、青少年出现的视觉异常进行咨询服务为患者提供整套护眼方案;

为孩子提供科学的学习用眼环境,全程为孩子视力保健服务;

为孩子免费验光,并对孩子进行全方位的跟踪防护改善服务;

全面开发掌握孩子的视力提升空间与潜力;

从根本上解决视力危机问题!给青少年一个美好的明天、光明的未来!

 金色视力爱眼之家青少年视力保护中心全国招商加盟_2

金色视力招商加盟_市场分析

据全国学生体质健康调查最新数据表明,我国在校学生约3.2亿,平均近视率超过60%。其中:小学生为35%,初中生为60%,高中生达75%。

在高考体检中,由于自身缺陷被限考的学生当中,有74%是近视。为了下一代的健康,拯救近视已经刻不容缓!近视已经成为威胁我国青少年身心健康的头号敌人,已经引起了我国教育、医疗等部门的高度重视,针对青少年近视进行了大量的宣传教育工作。预防与改善近视的方法也日趋多样化,已经不是简单的配戴眼镜了。

在世界范围内,欧美国家青少年近视的防治工作普遍比亚洲国家有成效,通过对比研究发现,主要原因在于欧美发达国家已经形成了一整套融入了许多成熟技术跟踪服务体系。

目前,在我国这一体系才刚刚开始推广,近视康复服务业已出现产业化发展的萌芽,市场需求非常迫切。据统因此,金色视力爱眼之家的推广不仅市场前景广阔,而且还是一项公益性很强的社会活动。

据统计分析,2002年,我国近视群体对预防和改善近视的各种仪器、用品、服务的市场需求容量为180亿元,2005年为250亿元平均年增长速度为20%,明显高于其他行业。 

金色视力招商加盟_加盟政策

1、庞大的近视群体,后续资源不断,适合长线永续经营。

2、市场潜力、利润空间巨大,投入产出率高;

3、投资少,风险小,市场启动迅速,回报周期短;

4、区域垄断独家保护,广进一方财源;

5、成功样板店可供观摩,系列方案一目了然;

6、 保姆式市场扶持保证代理持久盈利;

7、完善的换货机制,免除盟友后顾之忧;

8、区别于同类产品的独特的销模式,规避大规模广告投入风险;

9、指导加盟店店面选址,装修和设计,开业支援;

10、技术支持:提供专业技术和管理以及营销决窍方面的培训;

    国家教委统计数字显示,我国在校学生有3.2亿,小学近视率为36%,初中为65%,高中达79%,而在高考体检中由于自身缺陷原因被限考的学生当中有74%为近视。

金色视力全国推广模式:金色视力加盟连锁,整店输出。加盟连锁的魅力:金色视力产品和服务技术系统化,全面提高竞争力。

金色视力依据行业的特点,金色视力参照直营店的成功模式为代理商量身定做,包括提供金色视力整体运营设计、组织管理方法、金色视力店面科学选址、金色视力统一vi形象规范、金色视力培训、金色视力宣传推广策划、金色视力促销方案等全系列内容。金色视力加盟商可以轻松克隆,直接复制,金色视力为加盟商的成功运作提供强有力保障。金色视力崭新亮点:高枕无忧——金色视力驻店式、保姆式全程扶持服务。

只有代理商的成功,才会有金色视力的成功,这是永远颠扑不破的真理。代理商的利益和事情永远高于金色视力自身的利益。

技术和人才的驻店托管式支持—对于部分一时难以找到合适的既掌握专业按摩技法又精通市场开发运作人才的盟友,金色视力将派出自己的专业人才驻店支持,时间通常在2—3个月。既帮助盟友科学选址,又帮助盟友顺利启动、运作市场,手把手培训盟友在当地招募的视力保健代表,直至加盟商走上正轨。

金色视力爱眼之家青少年视力保护中心全国招商加盟_3

金色视力招商加盟_投资优势

金色视力产品主要是针对在校的近视患者。因此,产品的销售重点应放在学校;面对的是学生,但学生无固定的收入来源,所以我们工作的销售重点就是通过学校同时打动学生和家长。

“零”风险的三大步骤:

1、各种途径获取学生近视患者的名录

2、引导学生及家长到终端参加试做活动

3、做好后回访及售后服务提高购买率

第一步:不择手段获得学生近视患者的名录或发放赠品引导家长

方案一:操作程序:

1、直接联系学校→ 2、赠送护眼赠品的方式→ 3、收回近视学生名录

此方法为最直接、实用,虽有个别学校难以进入,也要不择手段的达到目的。如果通过校医无法得到学生名录只能发放视力表和通知,也不会影响其显著的促销效果。

方案二:程序:1、联系有关公益部门→ 2、取得入校查体资格

注解:

1、联系教委或教育局、健康所、眼防所、关心下一代委员会、团委、防疫站、xx医院等公益形象较好的部门以赠送视力表、爱眼手册、护眼产品给学校学生的名义。

2、获得上述部门的同意,并在申请书上签字或盖章(盖章困难者可以打电话通知学校,有我方前去取得名单或将改善卷发放给学生)。再到学校联系校医按方案一的手段获得近视学生的名录。

方案三:通过在学校附近发放赠品给家长,留学生近视情况、家长联系电话等。进行回访预约。第二步:引导学生和家长到终端参加试做活动

程序:1、电话访问  →2、通知学生及家长到专卖店  →3、店长宣传近视科普知识   →4、验光并交押金   → 5、进行免费3天试做 。

因为我们的消费群体都在学校,所以我们的工作重点也放在学校,金色视力销售经验:学校营销  胜过广告。

 金色视力爱眼之家青少年视力保护中心全国招商加盟_4

金色视力招商加盟_盈利分析

2010年,三亿中国人将依赖眼镜生活!

    中国的青少年近视发病率在全世界的排名,已从1997年的第四位上升到第二位,仅次于日本,发病人数达到世界第一。目前,这一数字呈上升趋势。

近视低龄化趋势严重

    我国平均5个小学生中就有一个近视,国家教育部和全国疾控中心2004年调查资料表明,我国青少年视力不良,7-12岁小学生发病率为32.5%,中学生为59.4%,大学生则高达77.3%,我国青少年近视发病率居世界第一。

                                         ——《环球时报》

震撼:1000亿市场 一生事业

世界卫生组织(who)公布:中国近视总人数超过2.6亿人,弱视儿童人数超过2000万人!

    权威部门统计,目前我国护眼产品市场呈裂变式发展, 2004年我国近视群体对预防和改善近视的市场需求容量已经达到了空前,并且还在以平均年增长20%的速度递增,孩子需求实实在在,家长呼声此起彼伏,中国眼保健防治市场将商机无限。

您盯上了一块史无前例的大蛋糕

中国的青少年近视发病率在全世界的排名,已从1997年的第四位上升到第二位,仅次于日本,发病人数达到世界第一。目前,这一数字呈上升趋势。

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金色视力招商加盟_加盟流程

店铺选址:建议“金色视力爱眼之家”在选址中应遵循以下原则:

店面整体要求:

地点在本地著名、让患者及家长容易寻找交通方便,最好在地铁或公交路线站点旁边环境好,清洁卫生,给人信赖感

店铺位置:

建议中小学校集中的区域或对面;在高档写字楼(商务区);开发区经济好的学校对面;青少年活动中心(少年宫)等机构内。

面积要求:

店铺就任选学校旁:面积一般在40-60平方米,店内最好是长正方形,长5米以上,便于验光。

人员招募:

(1)社会招聘:通过媒体广告或告示张贴向社会发布招聘信息。

(2)学校选聘:由公司派人到医护职业学校等地直接选聘符合条件的毕业生。

(3)推荐选用:择优选聘由公司员工或社会关系推荐的有一定从业经验的青年。

招聘对象:(1)医学、护理、公关、营销专业职业学校应届毕业生;

         (2)有以上学历年龄在35岁以下的社会人员。

金色视力爱眼之家青少年视力保护中心全国招商加盟_6

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