[摘要] 几年来公司一直把吸纳人才，培养人才，重用人才作为公司永恒不变的经营法则，公司的运营方式是以连锁总部为依托，对客户的管理实行可不断客户发展管理，使管理深入到每一家加盟店。
几年来金普丽干洗加盟公司一直把吸纳人才，培养人才，重用人才作为公司永恒不变的经营法则，公司的运营方式是以连锁总部为依托，对客户的管理实行可不断客户发展管理，使管理深入到每一家加盟店，使服务深入到每一个消费者，同时公司的售后服务队伍每时每刻都准备着为每一位金普丽干洗加盟商提供全面细致的服务。
金普丽干洗加盟连锁在国内市场已经有了十余年的品牌运营经营，加上各种形式的发展模式来推动和支持品牌发展，使得金金普丽干洗加盟连锁日益成为行业内的先锋。
品牌宣传：总部在等强势主流媒体进行品牌广告、公关的有效宣传，加强品牌影响力，拉动洗衣店销售额。并且在中华大地和中央媒体进行品牌的宣传和策划，让金普丽洗衣的品牌更具影响力和美誉度。
营销策划优势：总部为加盟商在各个时期进行促销方案的策划，并对加盟店的经营状况进行解析，及时调整营销策略。
信息化管理：总部引进国内高科技自助取衣设备，首推洗染业全国联网卡，为加盟商提供同享信息化平台，增加利润，提高客户服务水平和店面管理能力，加强品牌竞争力。
物流配送优势：总部为加盟商设立物流体系，对加盟店所需化料进行及时配送扶持。
开业带店和回访优势：总部将为加盟店提供开业的带店服务扶持，通过“一对一”的服务，由总部指派的专业人员对加盟店的店员进行现场的指导和指正，让加盟洗衣店快速进入正常高效的营业流程，尽快迎来好的投资收益。
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