[摘要]早教中心单一的早教模式，也难以维持经营。因此，伊都婴幼儿托育园结合市场环境及国家政策，与2017年首次突出以婴幼儿全日制托管为主，早教课程为辅的托管园概念，并迅速获得市场认可。
早教中心单一的早教模式，也难以维持经营。因此，伊都婴幼儿托育园加盟学校结合市场环境及国家政策，与2017年首次突出以婴幼儿全日制托管为主，早教课程为辅的托管园概念，并迅速获得市场认可。
作为中国早期教育思想的倡导者，伊都独特的教育理念和创新型的商业模式受到广大业内人士的认可，在稳步发展的同时其广阔的市场前景也受到了资本市场的热捧，并于2017年新三板挂牌上市，成为中国首家上市的早教实体机构。
伊都的培训支持体系，与普通品牌仅提供理论培训相比，较大的区别是：依赖于强大的直营体系，爱乐祺提供理论+实习的宝贵机会，这是一套完整而立体的培训计划：
1.岗前培训：各岗位招聘要求，员工手册，薪酬体系，团队建设，面试的话题话术，“傻瓜式”操作。提供50多本详细教案、每个岗位的管理标准手册，让心中模块清晰。
2.总部培训：分岗位能进行，店长、课程顾问、早教加盟老师、市场推广等（食宿差旅自费，总部有推荐的合作住宿）
3.培训亮点:直营店实习上岗培训机会，行业内唯一，免费实习
4.线上运营培训包括：微博、微信、公众号、团购、商家联盟、异业合作、网络推广等方面的学习
5.线下运营培训包括：地推活动、社区活动、父母课堂、专家讲座、主题活动策划、店内宝宝亲子活动、等多种多样招生方式，
6.业绩督导:主题活动每周更新，总部监督考核店长，有周报表，月报表，CRM管理系统。
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